每届奥运会和全运会，都会是一个运动员退役的节点。每一支运动队，或多或少都会有运动员淡出，这属正常现象，但像中国羽毛球队这般，已经有七名球员选择退役，这种新老交替的方式，折射了队伍管理上暴露的一些问题。

在里约奥运会时，国家体育总局副局长蔡振华曾对羽毛球队的表现一针见血地评价——管理出了问题！现场观战的蔡振华认为，运动员与运动员之间的团结出了问题，包括运动员和教练员的分歧，根本一点还是管理出了问题。一支队伍要想获得成功，要想取得最后的胜利，团队的精神，它是基础，是必须具备的。


眼下的国羽，大家并不是觉得他们在里约的成绩太差，更多的还是因为双打球员在场上思想不统一，闹别扭，很多人说于洋怒摔毛巾是泄四年前被禁赛的愤，这样的举动掀开了国羽管理乱局的盖子。很多平时不注意、不在意的问题，到了大赛的关键时刻，心理重负之下，就暴露出来了。连22岁的唐渊渟都要说退役，肯定是心气不顺，你能说国羽没问题么？

33岁的林丹还表示要继续打下去，为什么？不单因为他是天才，还有竞争力，根源是他在国家队过得开心，当然不是每一个人都能奋斗到林丹这样的江湖地位的。这也是一面镜子，让我们有机会反思，国羽在对一众明星的管理上，是否能学习郎平、刘国梁那样讲求艺术，发挥出每个人的个性，而非让大家心中结气，看不到前程，尽早退役。

我们不知道，国羽的队员退役潮后，管理团队会不会有所调整。